Les víctimes de la 'bombolla' del lloguer a les Illes

PalmaIlles Balears

La cerca d'habitatge s'ha convertit, independentment del gremi, en l'obstacle principal dels diferents professionals que opten a treballar en els propers mesos en alguna de les Illes.

Els policies que formen part de l'habitual reforç de seguretat a l'Arxipèlag a l'estiu, quan la població es multiplica amb l'arribada de turistes, són voluntaris, però estan començant a fer-se enrere per la dificultat de trobar un lloc on viure.

Encara que perceben una dieta diària d'entre 60 i 70 euros, "al juliol i a l'agost és missió impossible aconseguir una habitació d'hotel a aquest preu", segons explica el secretari general del Sindicat Unificat de Policia (SUP) a les Balears, Manu Pavón, a qui acudeixen molts agents perquè els aconsegueixi un lloguer.

"Ens tornam bojos cercant. "Al final es veuen abocats a compartir habitatge entre tres o quatre, si el troben, admet Pavón.

Per als policies i guàrdies civils aquest problema fa anys que hi és, però enguany és tan exagerat que l'Ajuntament d'Eivissa fins i tot ha oferit sis habitatges al barri de la Penya per allotjar-los. El Consell d'Eivissa demana que es destinin apartaments de la residència militar de descans a aquests agents.

"Molts companys ja no demanen ser voluntaris per venir a les Balears", avisa el sindicalista.

No són els únics que es rendeixen. També hi ha mitjans de comunicació que aquest estiu no podran acollir estudiants de periodisme en pràctiques de fora de les Illes, ja que n'hi ha que han hagut de renunciar a places que havien obtingut perquè no han trobat un pis de lloguer.

A aquells que renuncien a migrar temporalment a l'Arxipèlag, s'hi sumen els que fugen per la mateixa raó. La Junta de Personal de l'Àrea de Salut d'Eivissa i Formentera ha alertat aquesta setmana de la partida de professionals sanitaris per falta d'habitatge i d'incentius, que està convertint les Pitiüses en "zona de pas". Consideren un pegat que la gerència de Can Misses habiliti dotze habitacions de l'hospital antic com a residència.

La problemàtica de l'habitatge a Eivissa ha arribat a tal nivell que, segons la Federació hotelera pitiüsa, en els dos darrers anys s'ha reduït considerablement la demanda d'ocupació i, per contra, han augmentat les peticions d'excedències per part de treballadors de l'illa.

"És personal que aconsegueix feina a la Península i que prefereix remuneracions inferiors perquè els compensa més que pagar el lloguer a Eivissa", assenyala el president de la Federació hotelera d'Eivissa i Formentera, Juanjo Riera, qui assegura que ja "són pocs" els qui arriben per fer la temporada.

La subdirectora corporativa de Recursos Humans de Palladium Hotel Group, Ana Montero, explica que en els processos de selecció ja no preveuen contractar personal de fora de l'illa. "Sabem que després vendran i no trobaran habitatge", reconeix.

La situació fa que les plantilles "no estiguin formades al cent per cent en el temps que toca", precisa Montero. I la temporada arrenca.

Tampoc Menorca no es lliura de l'escassetat d'habitatge. "Ens trobam amb un fet que no havia succeït fins ara. Veiem que hi ha molts treballadors que desitgen venir a treballar a Menorca, però no troben on quedar, la qual cosa provoca que cerquin feina a altres comunitats", explica Pau Puig, 'maitre' de l'hotel Artiem Carlos III, al Castell.

Pablo Sánchez, treballador de temporada a l'illa des de fa 6 anys, enguany haurà de conformar-se amb una habitació. "En general, sempre havia trobat casa, però aquesta vegada estic a l'espera d'anar a veure dues habitacions. No puc aspirar a res més i, mentrestant, qued en un hostal", comenta amb resignació.