Els ERO baixen a la meitat a Balears

PalmaEl nombre de treballadors afectats per Expedients de Regulació d’Ocupació (ERO) autoritzats per les autoritats laborals o comunicats va baixar a les Illes Balears un 56,3% durant els sis primers mesos de l’any en comparació amb el mateix període de 2013, fins a sumar 875 afectats, segons dades del Ministeri d’Ocupació.

Per tipus de procediment, el nombre d’empleats afectats per acomiadaments col·lectius va disminuir fins al mes de juny un 39,5 % en taxa interanual, fins a sumar-ne 308.

Les suspensions de contracte i reduccions de jornada afectaren 339 treballadors, un 57,6% menys, mentre que els afectats per expedients de reducció de jornada baixaren un 67,1%, fins als 228.

Per comunitats autònomes, les que varen registrar un major nombre de treballadors immersos en regulacions d’ocupació fins al juny varen ser Catalunya, amb 12.467 treballadors implicats (-60,8%); el País Basc, amb 11.747 afectats (-53,4%); Madrid, amb 11.151 implicats (-60,4%), i Andalusia, amb 9.442 empleats afectats (-40%).

En totes les comunitats es varen registrar descensos en els treballadors afectats per ERO durant el primer semestre. En termes relatius, comunitats on més varen baixar els treballadors afectats per ERO van ser Canàries (-74,7%), Astúries (-73%), Cantàbria (-68,5%) i Múrcia (-67,9%).

En l’àmbit estatal, la xifra d’afectats per ERO autoritzats per les autoritats laborals o per comunicats es va reduir un 58,2% durant els sis primers mesos de l’any en comparació amb el mateix període de 2013, fins a sumar 91.169 afectats.

Les empreses immerses en un procediment de regulació d’ocupació varen disminuir un 50,4% respecte de gener-juny del 2013, fins a un total de 6.898, mentre que els expedients es varen reduir un 51,5%, fins a 8.294 procediments.

Per tipus de procediment, el nombre de treballadors afectats per acomiadaments col·lectius va baixar fins al juny un 53,6% en taxa interanual, fins a sumar 19.535 treballadors. Les suspensions de contracte i reduccions de jornada varen afectar 51.754 empleats, un 59,6% menys, mentre que els afectats per expedients de reducció de jornada varen disminuir un 58,4%, fins als 19.880.

Del total de procediments registrats fins al juny, 7.719 disposaven d’acord entre les parts, un 51,7% menys que en els sis primers mesos de 2013, mentre que 575 es varen efectuar sense acord, un 48,9% menys.